La réforme de la loi mécénat : une amélioration fiscale et une opportunité pour les entreprises
Le 1er janvier 2024 est entrée en vigueur la réforme de la loi sur le mécénat, qui modifie les incitations fiscales prévues dans le décret-loi royal 6/2023. Cela conduit à une amélioration de la fiscalité de toutes les cotisations versées tant par les particuliers que par les entreprises. Et cela peut aussi être une incitation pour inciter les entreprises à s’engager dans une activité de mécénat, dans le cadre de leur stratégie de Responsabilité Sociale d’Entreprise.
Comment effectuer la démarche de régularisation des travailleurs indépendants auprès de la Sécurité Sociale
La Trésorerie Générale de la Sécurité Sociale a lancé une campagne de régularisation des travailleurs indépendants, via le décret royal 504/2022, du règlement général sur l'immatriculation, l'affiliation, les inscriptions, les annulations et les modifications des données des travailleurs de la Sécurité Sociale. Les communications sont envoyées au siège électronique de chacun des travailleurs indépendants. (plus…)
L'exigence d'un rendez-vous préalable par l'Administration est-elle illégale ?
Le rapport annuel du Síndic de Greuges pour 2022, récemment présenté devant les tribunaux valenciens, a publiquement dénoncé une violation de la légalité par la Generalitat Valenciana, les conseils provinciaux et les mairies : l'administration ne peut pas obliger les citoyens à prendre rendez-vous obligatoirement s'ils veulent être assisté en personne par un agent des bureaux du service à la clientèle.
En Espagne, Loi 39/2015, du 1er octobre, sur la procédure administrative commune des administrations publiques, établit les normes qui régissent l'activité de l'administration publique, soumettant toutes les actions de l'administration publique aux principes de légalité, d'efficacité, d'efficience, de transparence, de bonne foi et de service aux citoyens. (plus…)
Gestion et contrôle des processus d'incapacité temporaire
À partir d'avril 2023, les travailleurs ne seront plus tenus de fournir à l'entreprise le congé, l'inscription ou la confirmation dans les processus d'invalidité temporaire, comme réglementé dans le décret royal 1060/2022. (plus…)
Les travailleurs indépendants cotiseront en fonction de leur revenu réel à partir de 2023
Nous vous rappelons qu'à compter du 1er janvier 2023, la cotisation des travailleurs indépendants sera déterminée en fonction du revenu net. Le décret-loi royal 13/2022 du 26 juillet a établi un nouveau système de contribution pour le revenu réel, un mécanisme qui sera appliqué progressivement de 2023 à 2032, date à partir de laquelle le système sera pleinement mis en œuvre. . (plus…)
Projet de loi foncière : nouvelles règles en matière d'aménagement du territoire et d'urbanisme
Le 13 décembre 2022, le Conseil des ministres a approuvé la Projet de loi de modification du décret législatif royal 7/2015, du 30 octobre, qui approuve le texte révisé de la loi de réhabilitation foncière et urbaine (TRSLRU). Un avant-projet qui entame aujourd'hui son élaboration et qui apportera de nouvelles règles d'aménagement du territoire et d'urbanisme. L'intention du gouvernement est qu'il puisse être approuvé en tant que projet de loi fin 2023, mais cela dépendra de son traitement parlementaire. (plus…)
La taxe sur les plastiques non réutilisables vous concerne-t-elle ?
Le 1er janvier, le Loi 7/2022, du 8 avril, sur les déchets et les sols contaminés pour une économie circulaire. Dans le cadre de cette loi, une taxe spéciale sur les récipients en plastique non réutilisables est approuvée.
Cette taxe indirecte frappe l'utilisation sur le territoire espagnol desdits produits et son objectif est d'empêcher la génération de contenants en plastique non réutilisables et d'encourager le recyclage des déchets plastiques.
Dans ce résumé, nous clarifions les points les plus importants qui peuvent intéresser les entreprises.
Travailleurs indépendants : nouveau système de cotisation
En 2023, les indépendants de ce pays seront confrontés à des changements importants en termes de contribution et de contrôle par les administrations par rapport à leurs rendements économiques.
Travailleur domestique et chômage : discrimination fondée sur le sexe
Les travailleurs domestiques de ce pays reviennent au présent, à la suite de un arrêt récent de la Cour de justice de l'Union européenne, dans lequel il est statué que L'exclusion des travailleurs domestiques des allocations de chômage, qui figure dans la réglementation espagnole, est contraire au droit de l'Union, étant donné que ce groupe, presque exclusivement des femmes, constitue une discrimination indirecte fondée sur le sexe. (plus…)
Circulaire d'information : employés de maison, chômage et discrimination par sexe
Les domestiques de ce pays reviennent au présent, à la suite d'une arrêt récent de la Cour de justice de l'Union européenne dans laquelle elle juge que l'exclusion des travailleurs domestiques des allocations de chômage incluse dans la législation espagnole est contraire au droit de l'Union, considérant que ce groupe, presque exclusivement des femmes, constitue une discrimination indirecte fondée sur le sexe.